ヒューコムエンジニアリングの特長

ヒューコムエンジニアリングは、創業以来、企業理念に「ものづくり ひとづくり ゆめづくり」を掲げ、人材サービス事業、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業、公共サービス事業、労働法務コンサルティング事業を積極的に展開しています。 人材の採用や役務の提供のみならず、人材の育成や各種労働法制にかんするご相談などにも対応し、お客さまの雇用・労働にかかわるさまざまな課題に幅広くご安心いただけるサービスを提供しています。

• 豊富な実績と信頼のサービス

  2003年の創業以来、山梨県内をはじめとする数多くの企業の皆さまに弊社のサービスをご利用いただいています。 人材サービスの存在意義を、企業の発展と労働者の幸せの双方のためにあると考え、働く人びとが安心して働ける「労働環境の整備」と「雇用の安定」をとおして、企業の皆さまの事業をサポートしています。 また、一般企業の皆さまだけでなく、厚生労働省山梨労働局、山梨県産業労働部をはじめとする行政の多くの公共事業を受託するなど、地域社会の皆さまからの信頼もいただいています。

• 健全な事業運営をサポート

  労使双方にとって、よりよい職場環境をつくることは、業務の質や生産性の向上をもたらします。まずは、法務上の課題に適切に対処し、コンプライアンスの徹底をした健全な事業運営をおこなう必要があります。 ヒューコムエンジニアリングでは、山梨県内でもトップクラスの労働法制への知見を誇り、皆さまに安心してサービスをご利用いただけるよう尽力しています。 また、管理職や現場のリーダーには、「第一種衛生管理者」の資格取得を義務付けており、徹底した安全管理のもと、お客さまにご安心いただけるサービスを提供しています。

• 卓越した情報力と対応力

  少子高齢化、技術革新、産業構造の変化、人びとの価値観や雇用慣行の変遷、これらに伴う労働法制の度重なる改正など、我が国の雇用環境は目まぐるしく変化しています。そのようななか私たちに求められることは、つねに確かな情報力と対応力をもちあわせることです。 弊社では、人材サービス業界団体の一般社団法人「日本BPO協会」で理事会社を務めるとともに、国内有数の学識者、有識者との交流を図り、人材サービス業界の動向や労働法制の改正などの情報収集に日々勤しんでいます。 さらに、企業の皆さまだけでなく、同業の人材派遣事業者も対象にしたセミナーを開催することで人材サービス業界全体の健全化に取り組んでいます。

• 十分な人財育成

  企業の皆さまの成長にとって組織全体のパフォーマンスの向上は欠かせません。たとえ外部人材であっても業務に必要な知識、経験、技術の向上が必要です。ヒューコムエンジニアリングでは、お客さまからの多様なニーズにお応えするため、必要とされる人財育成プログラムを多く提供しています。 とくに製造業務においては、弊社独自の教育施設による、安全衛生に配慮した実習と、座学による学び、クレーンの玉掛け資格やフォークリフト免許取得支援など、人財育成に努め、企業の皆さまのパフォーマンス向上に貢献します。